Notre équipe Human Resources.

Le bon interlocuteur pour chaque département.

Daniela Schumann

Head of Human Resources & Reception and Office

Daniela Schumann a rejoint seca en février 2015. Sa longue expérience en gestion internationale du personnel en fait une partenaire stratégique importante de la direction.

Daniela Shumann s’occupe entre autres du conseil et du coaching des cadres en matière de ressources humaines. Elle épaule également les membres de son équipe en termes d’activités opérationnelles. seca est une entreprise innovante qui conquiert de nouveaux marchés. Une bonne politique du personnel misant sur des collaborateurs compétents et des équipes dynamiques est un facteur décisif pour l'entreprise.


Josefine Meyer

HR Professional Training & Development

Josefin Meyer joined seca as an HR Professional when she returned from Stuttgart to her home in northern Germany. Since July 2018, she has been responsible for the personnel development and further training of our employees. In addition, Ms Meyer successfully fills vacant positions in Germany and in seca's international environment.

And what does she particularly appreciate in her daily work?

“There is no vacancy that resembles the previous one. A team changes with the people it consists of. My goal is to analyse exactly this need and not only to fill the vacancy with a new employee but to support and develop the team holistically.”

Mady Schingiri

HR Specialist Reward & Administration

Mady Schingiri a rejoint l’équipe Human Resources en février 2012. Cette assistante en ressources humaines conseille les collaborateurs en matière de questions relatives au personnel et aux salaires. Elle établit les contrats, certificats et attestations requises. Elle est également en charge du paiement des salaires ainsi que de la gestion des pointages. Mady Schingiri est aussi l’interlocutrice pour tout ce qui touche aux caisses d’assurance maladie, au ministère des finances et à l’assurance vieillesse.

Qu’est-ce qui lui plaît le plus dans son travail au sein de l’équipe HR ? « Nous aidons nos collègues à tous les niveaux. Il nous est important de connaître les gens en personne. C’est pourquoi notre porte leur est toujours ouverte. » Cette maman d'un petit garçon travaille à temps partiel et a trouvé le juste équilibre entre travail passionnant et vie de famille.


Contact.

Ressources humaines seca.

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